应届毕业生身份具有多方面的优势，主要体现在以下几个方面：
许多城市为引进人才，为应届生提供直接落户的便利。落户政策不仅关系到个人的居住问题，还涉及到购房、子女教育等诸多方面。
国考、省考等招聘考试中，许多职位明确规定只限应届生报考，尤其是公务员岗位，应届生身份能减少竞争压力。
应届生可塑性较强，刚刚步入社会，没有其他因素干扰，有更多的精力投入到工作中。企业对应届生的要求较低，更看重潜力和可塑性。
国企和央企的校招通常专门面向应届毕业生，提供了大量的岗位机会。
应届生对工作充满热情，对社会充满好奇心，没有工作经验的束缚，有更大的发展空间。
由于没有家庭等压力，应届生可以更无所顾忌地去拼去闯。
国家出台各种优惠政策，如减税降费、就业补贴等，这些都是应届生专属福利。
创业方面，应届生可以享受创业补贴、孵化器入驻等便利，降低创业风险。
应届生参加基层项目可以获得更多机会和资源。
应届生身份有助于获得编制，尤其是在国企和事业单位。
应届毕业生在考公务员时具有较大优势，许多岗位只限应届生报考。
综上所述，应届毕业生身份在就业、考试、落户、创业等方面具有明显的优势，建议好好利用这一身份，为自己争取更多的机会和资源。
