腰椎间盘突出申请工伤的步骤和所需材料如下：
到工作单位所在地的工伤鉴定委员会申请职业病鉴定。腰椎间盘突出症一般不直接认定为工伤，而是作为腰部扭伤处理，需要进一步进行疾病与工伤关联的鉴定。
身份证复印件
工伤认定申请表
与用人单位存在劳动关系的证明材料（如劳动合同、工资单、社保缴纳记录等）
医院的诊断证明、病历、检查报告等
证人证言（事发第一现场的证人所见所闻及身份证明）
其他可能需要的材料（如派工单、出差通知书、交通事故责任认定书等）
职工发生事故伤害或被诊断为职业病后，所在单位应在30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
如果需要通过劳动能力鉴定委员会专家组鉴定腰椎间盘突出症与腰部扭伤的关联性，以确定是否按工伤处理，这将作为工伤认定的重要参考依据。
如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉，或直接到单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。
建议
提前咨询：在申请工伤认定前，建议先拨打12333咨询当地劳动部门，了解具体流程和所需材料，以确保申请过程顺利。
保留证据：确保保存好所有与工伤相关的证据，包括医疗记录、诊断报告、证人证言等，以便在需要时提供。
及时申请：一旦发生工伤，应尽快提交工伤认定申请，避免因时间过长影响工伤认定结果。
