花红是一种企业激励手段，主要用于调动员工积极性，实现组织目标。它通常以员工的基本月薪为起点，金额从一个月到几个月的月薪不等，具体数额取决于员工对企业的贡献。在试用期，花红则按照试用期的基本月薪计算。此外，花红也可以指股份制公司中，股东根据投入股本大小所获得的现金分红。
